|
Получение и продление разрешения на трудоустройство (pracovni povoleni) на работу в «своей» фирме. |
|
|
|
Автор Игорь Гринюк (Уравновешенный Игорь)
|
|
Подробно и пошагово описаны процедуры первичного получения и продления Разрешения на трудоустройство (pracovní povolení) в Ведомстве по трудоустройству (Úřad práce) для учредителей и/или еднателей s.r.o.
Указаны все участники данной процедуры, описана ее последовательность, приведены образцы всех необходимых бланков, включая их полные переводы на русский язык, приведены рекомендации по их заполнению.
Перечислены исключения, при которых иностранцу не требуется разрешение на трудоустройство во время работы в Чешской республике.
Приложен полный перечень Классификации экономических видов в деятельности (Klasifikace ekonomických činností) CZ-NACE , классификация профессий CZ-ISCO (включая табличку перевода "старых" кодов профессий по классификации KZAM на новую классификацию CZ-ISCO) приведены рекомендации по выбору профессии, форме трудоустройства и размеру оплаты труда.
Приложена Классификация видов образования (Klasifikace kmenových oborů vzdělání) KKOV, включая табличку с кодовым обозначением категорий полученного образования (Kódové označení kategorií dosaženého vzdělání podle KKOV) с частичным переводом на русский язык, даны рекомендации по их использованию.
Указаны размеры штрафов за нарушение законодательства о трудоустройстве иностранцев.
Статья учитывает дальнейшие действия по трудоустройству учредителей и/или еднателей в «своей» фирме, изложенные в соответствующей статье данного сайта.
В статье использовано 26 бланков и образца заполнения документов из Хранилища документов.
|
|
Последнее обновление ( 03.07.2011 г. )
|
|
Участникам проекта
|
|
Пример формального трудоустройства на «своей» фирме |
|
|
|
Автор Игорь Гринюк (Уравновешенный Игорь)
|
Подробно и пошагово, со всеми необходимыми образцами бланков и заполненных документов, приведен порядок формального оформления на работу в s.r.o. учредителей и еднателей s.r.o. с целью получения законного медицинского страхования. Перечислены все необходимые разовые и регулярные процедуры, которые необходимо осуществить как со сторонними организациями («социалка» (ČSSZ), страховая компания, финансовый департамент (Finanční úřad), страховая компания Kooperativa, pojišťovna, a. s. обеспечивающая Законное страхование ответственности работодателя за ущерб, нанесенный вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания (Zákonné pojištění odpovědnosti zaměstnavatele za škodu při pracovním úrazu nebo nemoci z povolání)), так и внутри фирмы. Приведен образец заведения удобного документооборота фирмы.
В статье использовано 12 бланков и образцов заполнения документов из Хранилища документов.
Статья находится в процессе расширения и актуализации по изменениям, которые имели место с 1.1.2011. |
|
Последнее обновление ( 23.01.2011 г. )
|
|
Участникам проекта
|
|
Трудоустройство 
